Auf der Suche nach dem Perfect Match: Career Day 2024
Die Erfolgsgeschichte unseres Career Days geht weiter: Am 14. Juni begaben sich 126 Studierende und 13 Unternehmen wieder auf die Suche nach ihrem beruflichen „Perfect Match.“ Die Resonanz: durchweg positiv.
Mehr als nur eine Karrieremesse
Seit 2023 bietet der Career Day
Studierenden unserer MBA- und Masterprogramme eine exklusive Plattform, um sich
mit potenziellen Arbeitgebern zu vernetzen und wertvolle Einblicke in
verschiedene Branchen zu erhalten. Die Veranstaltung ist speziell auf die
Bedürfnisse unserer meist internationalen Management-Studierenden mit
Technologiefokus ausgerichtet und war auch in diesem Jahr wieder ein großer
Erfolg. Neben der Job-Messe, bei der renommierte Unternehmen wie Deloitte,
Porsche, Henkel, Siemens, Airbus, Tesla und e.On vertreten waren,
hatten die Studierenden die Möglichkeit, in Einzelgesprächen ihre Lebensläufe
überprüfen, und professionelle Bewerbungsfotos erstellen zu lassen.
Authentische Einblicke und O-Töne liefert unser Recap-Video:
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Vom Studenten zum Aussteller
Der Erfolg der Veranstaltung zeigte sich in diesem Jahr besonders daran, dass mehrere Studierende, die im vergangenen Jahr noch als Besucher teilnahmen, nun bereits die Seite gewechselt hatten und nun in gebrandeten Shirts eines der Unternehmen repräsentierten. Dieser Moment war nicht nur für die Studierenden selbst, sondern besonders für unser Karriereteam ein Grund zur Freude. Lisa Robens, Teamleiterin Career Services und Relationship Management, betont: „Unser Ziel ist es, Studierende mit unseren Angeboten in Praktika und verantwortungsvolle Vollzeitpositionen bei renommierten Unternehmen zu vermitteln. Dieser Moment hat uns gezeigt, dass wir dieses Ziel erreichen.“
Inspirierende Vorträge und Workshops
Weitere Highlights des Tages waren die Vorträge und Workshops, die von Henkel, Siemens, Saint-Gobain, Porsche, e.On und Airbus durchgeführt wurden. Diese Sessions boten den Studierenden nicht nur Einblicke in die Unternehmensphilosophien und Karrieremöglichkeiten der jeweiligen Firmen, sondern vermittelten auch wertvolles Wissen über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Technologie- und Managementbranche. Zudem erhielten die Studierenden wertvolle Informationen zu den Bewerbungsverfahren und Auswahlkriterien von HR-Spezialisten.
Das waren die Unternehmensvorträge 2024:
- Porsche: „No parts, no cars, no money! Procurement at Porsche and Challenges of Buyers in the Automotive Industry”
- Airbus: “The future of flying – connecting today with tomorrow”.
- Henkel: “Henkel meets RWTH Business School - A transparent Talk about application tips, benefits, salary & co. No questions are taboo with us!”
- e.On:“It‘s on us to be on the road to Zero Trust”
Networking at its best
Unser Career Day bot den Studierenden die perfekte Gelegenheit, wertvolle Kontakte zu knüpfen und sich mit potenziellen Arbeitgebern auszutauschen. Die teilnehmenden Unternehmen zeigten sich positiv beeindruckt von der Qualität und dem Engagement unserer Studierenden. „Die Kombination aus Ingenieurwesen und Management, die die RWTH Business School Studierenden mitbringen, ist für die Entwicklung unseres Unternehmens sehr wichtig. Wir suchen Talente mit den genau diesen Skills, die sich darüber hinaus langfristig bei uns weiterentwickeln wollen, um eine Führungskraft zu werden oder ins Managementteam zu gehen. Die Stimmung beim Career Day war wie immer großartig“ – Nick Schröter, Talent Engagement Specialist.
Viele Studierende berichteten von inspirierenden Begegnungen und neuen Perspektiven für ihre berufliche Zukunft. „Der Career Day ist eine großartige Gelegenheit, um zu prüfen, ob das, was wir in Fallstudien lernen, in der Praxis wirklich relevant ist. Und die Antwort ist meistens: Ja, ist es! Es eine tolle Erfahrung.“, sagt unser Student Thomas. Ein weiterer, Paul, berichtet: „Ich studiere den M.Sc. Data Analytics & Decision Science an der RWTH Business School. Zu sehen, dass sich echte Data Experten die Zeit nehmen, um hier zu sein, zeigt mir, wie wichtig meine Skills für die Industrie sind. Ich habe bereits mit drei Experten aus verschiedenen Unternehmen gesprochen, was für mich das heutige Highlight war.“
Ob es auch in diesem Jahr wieder „Perfect Matches“ gegeben hat, wird sich zeigen. Wir drücken die Daumen und freuen uns schon auf den Career Day 2025!